[Funland] công ty làm cả ngày thứ 7

[Soi_den]

Công ty các cụ giờ có làm cả ngày thứ 7 không , e tuyển dụng mà thấy các em nói đến làm full thứ 7 là đều có ý lang tránh, ko biết giờ có nhiều cty làm cả ngày thứ 7 ko nhỉ, Cty các cụ làm nửa ngày thứ 7, hay nghỉ cả ngày thứ 7 vậy, giờ các em mới ra trường cũng yêu cầu cao quá, cty phải nghỉ ngày thứ 7 mới chịu làm cơ

 

[hưvô]

Hiện em đang làm cho cty tập đoàn đa-cuốc-za grab thì cày cả CN và ngày lễ đơi
Trước đó thì làm cty phở gia truyền của gia đình cũng fulltime 365 ngày chỉ trừ lúc ốm

 

[sakai_yo]

Đa số làm nửa ngày cụ ạ. Mà thực ra làm sáng t7 thì hiệu quả mấy đâu, đến toàn đọc báo chờ hết giờ. Sau thấy tốn điện nước sếp cũ em cho nghỉ luôn cả T7.

 

[Reddinang]

Cho nghỉ t7 để tái tại sức lực và cho người lao động đc tận hưởng cuộc sống, ko phải tự nhiên mà đội giãy chết nó còn nghỉ hơn 2 ngày 1 tuần, và trong ngày nghỉ nó đc phép tắt đt

 

[kubi82]

có làm thì nên nửa ngày t7 thôi chứ các cháu còn bao việc chơi bời các thứ các thứ, bắt nó làm chiều t7 cũng ko hiệu quả.

 

[vdtours]

Theo em nghĩ thì 1 tháng cụ cho nghỉ 2 ngày thứ 7, 2 ngày làm cả ngày. Như thế cũng có thể tính là làm nửa ngày thứ 7 mà lại hiệu quả hơn so với tuần nào cũng làm nửa ngày ( đi lại cũng hết CMNL giờ ).
PS: Tốt nhất chia đôi số người trong Cty, làm nghỉ luân phiên thứ 7.

 

[sakai_yo]

Theo em nghĩ thì 1 tháng cụ cho nghỉ 2 ngày thứ 7, 2 ngày làm cả ngày. Như thế cũng có thể tính là làm nửa ngày thứ 7 mà lại hiệu quả hơn so với tuần nào cũng làm nửa ngày ( đi lại cũng hết CMNL giờ )

Chuẩn cụ ạ.

 

[Huyền Miêu]

Tóm lại em cứ để 24 công/ tháng. 4 chủ nhật và 2 thứ 7 nghỉ hoàn toàn + 12 phép năm + ngày nghỉ lễ Tết theo quy định ạ !

 

[vneseman]

Bên em nghỉ thứ 7 thấy còn hơi ít, được nghỉ thêm thứ 6 nữa thì tốt

 

[TânPhạm_999]

E biết có cty còn làm full tuần. 1 tháng cho nghỉ 4 ngày nhưng ko cố định vào thứ 7 hay chủ nhật.

 

[Tung Louis]

Ngày làm 7h và nghỉ T7, CN cụ nhé. Giờ đi làm cũng phải có thời gian tiêu tiền nữa chứ

 

[Tung Louis]

E biết có cty còn làm full tuần. 1 tháng cho nghỉ 4 ngày nhưng ko cố định vào thứ 7 hay chủ nhật.

Các cty làm về dịch vụ, thẩm mỹ, các bệnh viện tư nhân đều như vậy mà cụ

 

[ah99x6]

Làm 1 đến 2 ngày thứ 7 của tháng.

 

[my.eb]

Em ko làm thứ 7 từ năm 2008 đến nay

 

[tuanzs]

Công ty nào mà có nghỉ thứ 7 là văn minh rồi.
Em đi cày ngót 30 chục năm mà có bao h biết thứ 7 là gì đâu, kém cỏi nó khổ lắm.

 

[Trăm hoa đua nở]

Công ty các cụ giờ có làm cả ngày thứ 7 không , e tuyển dụng mà thấy các em nói đến làm full thứ 7 là đều có ý lang tránh, ko biết giờ có nhiều cty làm cả ngày thứ 7 ko nhỉ, Cty các cụ làm nửa ngày thứ 7, hay nghỉ cả ngày thứ 7 vậy, giờ các em mới ra trường cũng yêu cầu cao quá, cty phải nghỉ ngày thứ 7 mới chịu làm cơ

Xu hướng tăng thời gian nghỉ ngơi, chỗ cụ lại làm cả T7 là dở.
Nếu làm cả T7 và CN hãy để chỉ nhóm từ cấp quản lý trở lên đi làm thôi.

 

[Future 141.48]

Công ty em bên sản xuất, làm ăn sản lượng nên chỉ nghỉ ngày chủ nhật, chứ mà nghỉ nhiều thì đói

 

[zaiwaz123]

Vấn đề là lương của nửa ngày thứ 7 phải đi làm như thế nào , có rõ ràng, có được ghi vào HĐLĐ hay không . Thị trường lao động bây giờ là mua và bán , có nhiều opption cho người lao động lực chọn mà !

 

[antidau]

Công ty các cụ giờ có làm cả ngày thứ 7 không , e tuyển dụng mà thấy các em nói đến làm full thứ 7 là đều có ý lang tránh, ko biết giờ có nhiều cty làm cả ngày thứ 7 ko nhỉ, Cty các cụ làm nửa ngày thứ 7, hay nghỉ cả ngày thứ 7 vậy, giờ các em mới ra trường cũng yêu cầu cao quá, cty phải nghỉ ngày thứ 7 mới chịu làm cơ

Tập đoàn số 1 Việt Nam tức tập đoàn Vova vẫn đi làm sáng thứ 7 mà

 

[nguyenvu171]

tốn cơm trua, tốn nước giật vệ sinh, tốn khối chi phí