[Funland] Phạt tiền, chế độ của Vingroup

[tunghekim]

Chào CCCM! Em đang tính apply vào Vin!
- Có anh chị nào đã từng làm ở Vin hoặc biết thông tin cho em hỏi chút là: Vingroup hiện còn phạt tiền của nhân viên không ạ?, họ phạt kiểu gì ạ? Em nghe nói là Luật Lao Động mới đã cấm doanh nghiệp phạt tiền rồi.

 

[koala2023]

Cấm phạt tiền là cấm phạt vào lương cứng, nhưng cụ làm việc tệ, ko tuân thủ quy định, ko chuyên nghiệp, họ cắt bonus của cụ thì cụ cũng chả kiện gì được.

 

[savisevic]

Em thấy bảo Vin trả lương rất cao. Nhưng ko được việc thì bay ngay.
Có chuyện một buổi sáng, cả Team đến làm việc thì nhận được yêu cầu đóng gói đồ rời khỏi cty, các chế độ sẽ được lĩnh đủ

 

[langtoilangtoi]

Ko phạt lương cụ đâu mà mức lương đc tính trên năng suất và chất lượng thôi cụ. Tức là mọi thứ tính toán lương theo quy chế, ko phạt mà chỉ có thưởng thôi.

 

[butchikim]

Apply đi rồi khi phỏng vấn thì hỏi luôn

 

[yuh2105]

Lương thưởng tốt dĩ nhiên đi đôi với áp lực và đòi hỏi nhân viên phải cống hiến xứng đáng đồng lương đó. Cứ apply vào và trải nghiệm thôi cụ ơi.

 

[xukthal]

Lại...đi bộ

 

[Dan du an]

Làm cho tư nhân chỉ sợ mình không giỏi. Còn đã giỏi thì tiền đếm sao xuể. Mình giúp nó kiếm ra vài chục hoặc trăm tỷ thì phần mình cũng sẽ có tiền tỉ thôi. Lo mà phỏng vấn cho nó qua đi đã.

 

[Gangnam]

Lại...đi bộ

Đi bộ thì sao hả cụ Xúc?

 

[banmotnucuoi]

Chào CCCM! Em đang tính apply vào Vin!
- Có anh chị nào đã từng làm ở Vin hoặc biết thông tin cho em hỏi chút là: Vingroup hiện còn phạt tiền của nhân viên không ạ?, họ phạt kiểu gì ạ? Em nghe nói là Luật Lao Động mới đã cấm doanh nghiệp phạt tiền rồi.

Vi chưa bao giờ phạt lương nhân viên cả.
Mà mức lương cụ mong muốn sẽ được chia thành 2 phần 70% lương đóng thuế hàng tháng 30% là phúc lợi. Nhân viên bị phạt ở cái 30% này.
À mà mới vào còn KPI các kiểu nữa nên trụ được đã rồi tính

 

[xukthal]

Đi bộ thì sao hả cụ Xúc?

Thì đi chậm...sao thích nghi vs VH Vin đc

 

[Mợ toét 2710]

Mình cứ đúng quy định mình làm thì sợ gì phạt nhỉ. Cụ cứ thử sức xem, k thích mình lại đổi lo gì

 

[xukthal]

Mình cứ đúng quy định mình làm thì sợ gì phạt nhỉ. Cụ cứ thử sức xem, k thích mình lại đổi lo gì

Vin nó thích đuổi ai sẻ giao toán cho làm TX à

 

[KoenigseggPigani]

Con bạn e làm đây chục năm rồi giỏi phết, thấy suốt ngày đi du lịch.
Nghe đồn rồi tại dự án đã có chú bị khửi tú thì phải cho nhận xèng bỏ qua lỗi nhà thầu

 

[namphong12]

Cố gắng lên. Nhưng nếu không qua được thì vui vẻ chấp nhận nhé. Đừng như ai đó. Quay lại làm anti

 

[Trục]

Chào CCCM! Em đang tính apply vào Vin!
- Có anh chị nào đã từng làm ở Vin hoặc biết thông tin cho em hỏi chút là: Vingroup hiện còn phạt tiền của nhân viên không ạ?, họ phạt kiểu gì ạ? Em nghe nói là Luật Lao Động mới đã cấm doanh nghiệp phạt tiền rồi.

Ở đời có thưởng thì có phạt, ông sợ phạt thì ông đừng nhận thưởng, vậy thôi.

 

[vanhai493]

Vi chưa bao giờ phạt lương nhân viên cả.
Mà mức lương cụ mong muốn sẽ được chia thành 2 phần 70% lương đóng thuế hàng tháng 30% là phúc lợi. Nhân viên bị phạt ở cái 30% này.
À mà mới vào còn KPI các kiểu nữa nên trụ được đã rồi tính

9 xác như cụ này nói
và BH thì đóng theo cái 70% kia. ví dụ lương 40tr thì đóng mức 7*4=28tr
ngoài ra thì có kpi các kiểu để bình bầu thưởng thang14, 15 tùy

 

[Xấu trai_Nhà nghèo]

Ở đâu cũng vậy cả thôi.cty giao việc cho mà làm không xong hoặc bị inte thì xác định luôn.nhiều cty lương cứng có khi chỉ 50% thực nhận.nếu không được việc thì nhận lương cứng những ngày làm việc,nếu inte thì cứng cũng chả có.

 

[xukthal]

Em thấy bọn Vin này cũng 1 dạng biến tướng của Prudential khi xưa...nó tuyển người giỏi, nhân sự cấp cao của các cty khác vào lúc đầu trả lương rất cao...sau khi khai thác hết các mqh và lợi thế của ng ta thì giao cho KPI rất khó ...và tự phải xin nghỉ.
Em có quen mấy ông anh vào nhân sự cc của Vin đc hơn năm là phải nghỉ ...lương lúc tuyển vào cỡ 300M/th.
Vụ này phải để lão SVC vào phản biện

 

[Mũi tên bạc]

Chào CCCM! Em đang tính apply vào Vin!
- Có anh chị nào đã từng làm ở Vin hoặc biết thông tin cho em hỏi chút là: Vingroup hiện còn phạt tiền của nhân viên không ạ?, họ phạt kiểu gì ạ? Em nghe nói là Luật Lao Động mới đã cấm doanh nghiệp phạt tiền rồi.

Cứ vào đi cụ! Doanh nghiệp tư nhân lớn nhất cả nước mà cụ ko vào thì vào đâu? Chúc cụ thành công!