Thế này cụ ạ, theo em thì kế toán công ty thuê này đã tư vấn chủ doanh nghiệp chọn mức 8tr/tháng để dưới ngưỡng 100tr/năm được quy định tại thời điểm ký hợp đồng. Tuy nhiên, họ chưa lường hết được rắc rối khi câu từ trong hợp đồng không đủ cụ thể, chi tiết, dẫn đến có thể bị áp thuế. Hợp đồng hai bên cùng ký, mẹ cụ chủ ký, cãi là không biết thế nào được.
Việc thừa nhận và bảo vệ quan điểm rằng: "Tôi, Bên cho thuê, nhận 8tr đồng/tháng, và Bên thuê không chịu bất cứ chi phí gì khác phát sinh ngoài 8tr đồng/tháng này, trong suốt thời gian thuê - sẽ đảm bảo rằng trong 1 năm/3 năm/5 năm hợp đồng thuê nếu quy định có thay đổi ngưỡng nộp thuế từ 100tr/năm xuống thấp hơn, dẫn đến phát sinh số thuế phải nộp thì nó thuộc về trách nhiệm của Tôi". Nó không có nghĩa là ngay thời điểm ký hợp đồng tính 10% thuế vào 8tr, mà nó có nghĩa rằng thời điểm đó tiền thuê 8tr + tiền thuế 0 đồng. Sau này có phát sinh cũng chỉ được trừ vào 8tr đồng/tháng mà không thêm xu nào.
Còn về việc biết mà không kê khai, thì dân mình đến giờ đa số đã quen thuộc với kê khai đâu, nữa là thời ấy. Mẹ cụ chủ giải thích: "Tôi nghe nói là thời điểm đó chưa phải nộp thuế, và do chưa tìm hiểu kỹ nên sơ xuất trong việc hoàn thiện thủ tục. Giờ tôi biết có thiếu sót rồi, tôi nhờ các anh chị hướng dẫn để tôi hoàn thiện thủ tục, không còn thiếu sót trong thời gian tới". Còn phạt thuế thì nhất định không ký nhận, vì thời điểm đó được biết tôi không phải nộp thuế, giờ tôi có hỏi lại thì các cháu vẫn nói là không phải nộp. Mong các anh chị xem xét.
P/S: Cái này các cụ hiểu là em tư vấn cụ chủ mà mẹ cụ chủ giải trình đúng thực tế phát sinh chứ mình không có bịa gì cả. 8tr là 8tr chứ không nhận hơn, và ai cũng biết là không phải nộp thuế với doanh thu 96tr/năm nên việc mẹ cụ chủ sơ xuất câu từ hợp đồng và chưa sát sao với quy định pháp luật là có thật và hợp lý. Không có cái gì sai ở đây cả.
